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給料インデックス

年収の高い仕事

「年収の高い仕事」の相場の読み方|職種別データで見る上位職と注意点

「年収の高い仕事」は平均値だけでは判断できません。厚労省の賃金構造基本統計調査や民間分析をもとに、上位職種の水準、伸びている職種、企業規模や年齢による差、額面と手取りの違いまでを中立に整理し、相場の読み方を実務目線で解説します。

相場の要点: 厚生労働省「令和7年賃金構造基本統計調査」ベースの集計では全体(産業計)の年収の目安は約546万円、144職種の中央値は約503万円で、上位は航空機操縦士・医師など限られた職種です。

「年収の高い仕事」の相場はどこまで上がるのか

厚生労働省「令和7年賃金構造基本統計調査」をもとにした集計では、全体(産業計)の年収の目安は約546万円、144職種の中央値は約503万円です。「年収の高い仕事」を探すときは、まずこの546万円を基準線として、そこからどれだけ上に離れるかで見ると整理しやすくなります。なお、この金額は税金や社会保険料を引く前の額面で、手取りとは別物です。

上位に並ぶ職種と共通点

同調査の職種別ランキングでは、1位が航空機操縦士で約1,632万円、2位が医師で約1,512万円、3位が「その他の経営・金融・保険専門職業従事者」で約1,135万円、4位が大学教授で約1,083万円、5位が歯科医師で約1,063万円と続きます。6位の法務従事者(約981万円)、8位のシステムコンサルタント・設計者(約889万円)、10位の公認会計士・税理士(約811万円)も含め、国家資格や高度な判断を要する職種が上位を占めます。

ただし3位の分類は経営コンサルタントやアクチュアリーなど複数の専門職を含む集合区分で、平均年収が高いことは「誰でも転職すれば到達できる」ことを意味しません。

伸びている職種と、伸びていない職種

リクルートワークス研究所の分析では、2020年から2025年にかけて平均年収は487.3万円から545.6万円へ+12.0%となりましたが、同期の物価上昇率は+11.9%で、実質ではほぼ横ばいです。上昇率が高いのは外勤事務従事者(+64.0%)、タクシー運転者(+50.3%)、歯科医師(+41.3%)、公認会計士・税理士(+37.5%)など。一方、医師+7.5%、看護師+6.8%、小・中学校教員+2.4%、高等学校教員はマイナス2.4%と、公的制度や予算の影響が大きい職種は伸び悩んでいます。

平均値の読み方

平均年収は「典型的な個人」を示す数字ではありません。企業規模別では従業員1,000人以上が約649万円、100〜999人が約518万円、10〜99人が約456万円と開きがあります。また年収1,000万円超は15人に1人(約339万5,000人)という集計がある一方、500万円以下が約6割という分布も示されています。集計方法の違いで順位や金額が変わる点も踏まえ、給与データで複数の出典を並べて確認するのが安全です。自分の適性と参入条件を照らし合わせるなら記事一覧も参考にしてください。

よくある質問

「年収の高い仕事」の上位にはどんな職種が入りますか?

厚生労働省「令和7年賃金構造基本統計調査」をもとにした集計では、航空機操縦士(約1,632万円)、医師(約1,512万円)、その他の経営・金融・保険専門職業従事者(約1,135万円)、大学教授(約1,083万円)、歯科医師(約1,063万円)などが上位に並びます。国家資格や高度な判断を要する職種が中心です。

平均年収が高い職種に転職すれば、その金額をもらえますか?

平均値は高収入者の影響で上がることがあり、そのまま自分の年収にはなりません。企業規模別でも1,000人以上が約649万円、10〜99人が約456万円と差があり、年齢や勤続年数、地域、働き方でも変わります。求人票の月給・賞与の内訳を必ず確認してください。

年収が伸びている職種と伸びていない職種の違いは何ですか?

市場で賃金が決まり人手不足が強い現業職や、コンサル・会計士などのホワイトカラー専門職は上昇率が高い傾向です。一方、医師+7.5%、看護師+6.8%、小・中学校教員+2.4%など、公的制度や予算の制約が大きい職種は伸びが弱く、物価上昇率を下回る例も見られます。

年収が高い仕事

「年収が高い仕事」の相場の読み方|2026年公表の職種別データで平均値と上昇率を整理

「年収が高い仕事」を平均年収ランキングだけで判断すると誤読しがちです。2026年に公表された厚労省の職種別統計とリクルートワークス研究所の上昇率分析をもとに、額面と手取りの違い、平均値と中央値の差、職種名の粒度といった相場の読み方を実務目線で整理します。